сколько недель беременности уходят декретный

Во сколько недель уходят в декретный отпуск в 2016 году

Тем не менее, различия между ними все-таки имеются. К примеру, возникают ужасные ситуации, когда дети умирают при родах. К большому разочарованию, в жизни такое происходит и с этим приходиться смириться. В этой ситуации отпуск не предоставляется матери в качестве случившийся трагедии. 7 апреля - праздник Благовещения Пресвятой Богородицы отгородит вас от таких ситуаций.

Соответственно беременной женщине декрет оплачивается в случае официального трудоустройства. В любом случае, дама не может работать первые несколько недель после рождения детей. Это время необходимо для восстановления организма. Обойтись без декрета не смогут и более решительные леди. Несмотря на то, что они поручают своих новорожденных детей нянькам и бабушкам.

Чисто с формальной точки зрения, декретный отгул не является единым целым. Существует дородовой вид отпуска и декрет после рождения ребенка. Принципиально важного значения эти две формы не имеют, поскольку деньги за них выдаются в один и тот же период. Тем не менее, будущие и состоявшиеся мамы интересуются, во сколько недель уходят в декретный отпуск в 2016 году? Обычно декрет выдается в течение 150 календарных дней. Соответственно, 75 суток предоставляют для рождения первенца, и 75 дней, уже после того, как у матери появился долгожданный ребенок. Естественно, врачи не могут дать точного ответа и предсказать день, когда родится малыш. По этой причине, будущей маме предоставляется специальная справка от врача, по которой работодатель должен отпустить ее на 75 дней до момента начала родов. То есть, за 40 недель до того, как начинается первая менструация. Другими словами, дам отправляют в отпуск после 210 дней беременности.

Подробнее

Во сколько недель уходят в декретный отпуск?

Беременность – это вовсе не тяжкий недуг и потому действующим законодательством предусмотрено, что будущая мама должна до определенного времени продолжать работать. Но когда же наступает тот ответственный момент, в который женщине надлежит забыть об исполнении служебных обязанностей и всецело отдаться подготовке к появлению на свет крохи? Давайте обозначим, во сколько недель уходят в декретный отпуск, и когда можно снова возвращаться к своей профессиональной деятельности.

Немного о декретном отпуске

Прежде всего, нужно определиться с основными терминами и понятиями. В частности, отметим, что декретным отпуском называется отпуск, предоставляемый женщине, на определенный срок до рождения ребенка, а также после этого важного события. Согласно действующему Трудовому кодексу РФ продолжительность такого отпуска определяется количеством рожденных детей, а также зависит от того, как прошли роды, и какой способ родоразрешения был выбран врачом для конкретной женщины.

Так, при условии одноплодной беременности и если роды прошли без особых осложнений, продолжительность отпуска должна составлять 140 дней (календарных). Если же беременность была одноплодной, но роды прошли с осложнениями (например, женщине делали кесарево сечение по медицинским показаниям), то продолжительность отпуска несколько больше – 156 дней. Ну а если беременность многоплодная, и женщина отправляется в декретный отпуск с двойней (или с большим количеством малышей), то продолжительность данного отпуска должна составить 194 дня.

Денежное пособие назначается женщине за весь период декрета, независимо от того, в какой конкретно день произошли роды. Причем насчитывается пособие единовременно, и происходит это не позднее, чем через 10 полных суток с момента подачи необходимых документов. К этим документам относятся:

- заявление относительно назначения пособия;

- больничный лист, который вы получите в женской консультации.

Подробнее

Как правильно рассчитать декретные? Во сколько недель уходят в декретный отпуск?

Беременность – событие волнительное для всех людей. Особенно к нему следует подготовиться будущим мамам, поскольку от состояния матери в полной мере зависит состояние новорожденного ребенка. Для такой подготовки наше государство предусмотрело особый отпуск, который многие называют декретным. Эта статья – путеводитель для будущих мам и пап в правовых вопросах обеспечения отпуска в связи с таким важным событием, коими являются беременность и роды. Трудящимся женщинам, в планах которых рождение ребенка стоит на первом месте, следует знать во сколько недель уходят в декретный отпуск и по какой причине законодатель предусмотрел именно такие сроки.

Сам процесс оформления декрета начинается с получения листа нетрудоспособности по беременности и родам. Такой лист выдают исключительно работающим женщинам. Многие не знают, что на период декретного отпуска беременной жены по просьбе мужа работодатель обязуется предоставить отпуск вне очереди.

Даже если на протяжении всей беременности трудоспособная женщина не обращалась в лечебное учреждение и не была на учете в связи с положением в женской консультации, все же она все обладает правом на получение листа нетрудоспособности. Такой лист выдает медицинская организация, предоставляющая амбулаторно-поликлиническую помощь находящимся в положении женщинам — она и определяет, с какого конкретно месяца женщина уходит в декретные каникулы. Далее перечисляются законодательно установленные периоды, когда женщине положен декретный отпуск.

Подробнее

Сколько длится декретный отпуск?

При нормальном течении беременности и родам декретный отпуск в России длится 70 дней до родов и 70 дней после родов, если во время родов осложнения или беременность многоплодная, тогда декретный отпуск длится чуть дольше. После декретного отпуска дается отпуск по уходу за ребенком до полутора лет, далее по своему желанию мама может продлить отпуск по уходу за ребенком до трех лет, но уже за свой счет.

автор вопроса выбрал этот ответ лучшим

В 2013 году декретный отпуск длится ровно 140 дней. Считается, что 70 дней до родов и 70 дней после родов. Если роды прошли не в назначенный день, то все равно остается 140 дней. Хотя еще лет 20 назад такого не было (родила раньше - значит раньше на работу идешь).

Если была операция "Кесарево сечение". то к этим 140 дням прибавляется еще 16 дней, итого 156 дней.

Если многоплодная беременность. то 84 дня до родов и 110 дней после. Итого: 194 дня.

Далее мама имеет право взять отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Первые 1,5 года ей будет выплачиваться 40 % среднего заработка за последние 2 календарных года. После достижения ребенка 1,5 лет - ничего уже не выплачивается.

Декретный отпуск в России длится в общем 140 дней. Это получается 70 дней до родов, и 70 дней после родов. В декрет обычно уходят в 30 недель беременности. Женщина может пробыть в дектетном отпуске немного больше, если была многоплодная беременность или роды прошли с осложнениями. Только это не совсем декретный отпуск, скорее всего больничный.

После того, как закончится дектерный отпуск, женщина может взять отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Для этого нужно будет написать заявление. Также женщина может продлить свой отпуск до 3 лет. Но только за свой счет, так как оплачиватся будет, только отпуск до 1,5 лет.

в избранное ссылка отблагодарить

Подробнее

Декретный отпуск – когда уходят и как оплачивается

Декретный отпуск или отпуск по беременности и родам положен всем работающим женщинам в соответствии со статьей 255 Трудового кодекса, а также за этот период выплачивается соответствующее пособие. После же рождения малыша положен следующий – отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет, но оплачивается только до 1,5 лет (ст. 256 ТК РФ). Таким образом, декретный отпуск женщин, а также порядок расчета положенного пособия регламентируется трудовым законодательством и иными нормативными актами. В этой статье мы расскажем: декретный отпуск – с какой недели уходить, как он оплачивается и о других нюансах.

Сколько длится декретный отпуск

Отпуск по беременности и родам делится соответственно на дородовый и послеродовый периоды, каждый из которых стандартно составляет 70 дней, а в сумме – 140 дней. Однако бывают ситуации, когда срок декретного отпуска может варьироваться как в большую, так и меньшую сторону. Например, если беременность многоплодная, то до родов срок отпуска – 84 дня, а после – 110 дней (подробнее см. таблицу).

Сроки отпуска по беременности и родам

Есть и другие нюансы, если беременность закончилась плохо, то послеродовый отпуск не положен. А вот в случае усыновления малыша, напротив, именно послеродовый отпуск и положен усыновителю, и отсчитывается он с рождения ребенка. А длится 70 или 110 дней, если детей двое и более.

Когда уходят в декретный отпуск

Но возникает вопрос, когда начинается декретный отпуск – с какой недели уходить? В обычном случае женщина может выйти в декретный отпуск – с 30 недели беременности (это примерно 7 календарных месяцев). Однако по медицинским показаниям для сохранения плода, сотрудница может быть направлена в декрет и раньше. Помимо этого, так сказать, декретное время может начаться заранее, если будущая мама возьмет неиспользованный ежегодный оплачиваемый отпуск (оформить его можно и после родов, подробнее далее).

Чтобы выйти в декретный отпуск будущая мама должна:

Подробнее