справка о беременности на каком сроке выдается

Подробнее

Необходима ли справка ВК о том, что женщина поставлена на учет в срок до 12 недель, если в больничном есть пункт "Поставлена на учет в ранние сроки" да, нет

Скачайте формы по теме

основанием для выплаты пособия является справка о постановке на учет в ранние сроки беременности. Проставление галочки в строке «Поставлена на учет в ранние сроки беременности» больничного листка для выплаты пособия недостаточно.

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Главбух VIP-версия».

1.Рекомендация: Как выплатить пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности

Кому положено пособие

Сотрудницы, вставшие на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до 12 недель), имеют право на получение дополнительного пособия к сумме пособия по беременности и родам (ст. 9 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ, п. 19 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н).

Документы от сотрудницы

Чтобы получить пособие, сотруднице необходимо представить в организацию справку из медицинского учреждения (п. 22 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н).

Справку выдает врач, поставивший сотрудницу на медицинский учет. Форма справки законодательством не установлена, поэтому медицинские учреждения составляют ее в произвольной форме. Документ должен быть обязательно заверен подписью врача и печатью медицинского учреждения.

Справка может быть направлена в организацию в форме электронного документа* (п. 5.1 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н.

Дата выплаты пособия

Организация, которая является основным местом работы сотрудницы, должна выплатить пособие:

одновременно с пособием по беременности и родам, если справку о постановке на учет сотрудница представила вместе с документами на отпуск по беременности и родам;
отдельно, в течение 10 дней со дня представления справки о постановке на учет, если сотрудница представила ее позже документов на отпуск по беременности и родам.*

Подробнее

О браке (супружестве) и семье

Настоящий Кодекс определяет цели, задачи, принципы и правовые основы регулирования брачно-семейных (супружеско-семейных) отношений, обеспечивает защиту прав и интересов семьи, определяя ее развитие приоритетным направлением государственной социальной политики Республики Казахстан.

ОБЩАЯ ЧАСТЬ

РАЗДЕЛ 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Глава 1. БРАЧНО-СЕМЕЙНОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН

Статья 1. Основные понятия, используемые в настоящем
Кодексе

Подробнее

Примерно так: Настоящим подтверждается, что Иванов Иван Иванович действительно работает в. с такого-то числа по настоящее время. Единовременное пособие при рождении ребенка не назначалось и не выплачивалось. Отпуск по уходу до 1,5 лет не предоставлялся, ежемесячное пособие не назначалось и не выплачивалось.

Приписку об отпуске по уходу стОит сделать сразу, потому что ФСС обязательно ее потребует, когда мамочка будет отпуск оформлять

Справка пишется в произвольной форме. На бланке организации, с исходящим номером. Советую такой текст :
СПРАВКА
Дана Иванову Ивану ивановичу, в том что он работает в ООО "АЛЬФА" с. по настоящее время в должности.
Данному сотруднику :
1. Не предоставлялся и не будет предоставляться отпуск по уходу за ребенком Ивановой Маргариты Ивановны. г.р. до 1,5 лет.
2. Не начислялись, не выплачивались и не будут начисляться и выплачиваться выплаты за счет средств ФСС РФ :
- единовременное пособие при рождении ребенка
- пособие по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет.
Подписи директора, гл.буха и исполнителя.
Я со своих сотрудниц прошу справки у отца брать именно с таким текстом и за 3 года ФСС ни разу не завернула такие справки.

за 3 года ФСС ни разу не завернула такие справки. И любые другие не завернут. Потому как при выдаче пособия не по дубликату справки о рождении, такие справки никому на фиг не нужны.

такие справки никому на фиг не нужны.

А вы подавали документы в ФСС на возмещение расходов по беременности и родам, рождению ребенка, оплате отпуска по уходу?

Т.е. Сначала пишем в правом верхнем углу: ООО ". ", юрид. адрес. фактич. адрес. тел.
Потом Справка.
Дана. в том что он работает в ООО ". " с. по настоящее время в должности.
Данному сотруднику :
1. Не предоставлялся и не будет предоставляться отпуск по уходу за ребенком (ФИО мамы) (ФИО ребенка) 2008 г.р. до 1,5 лет.
2. Не начислялись, не выплачивались и не будут начисляться и выплачиваться выплаты за счет средств ФСС РФ :
- единовременное пособие при рождении ребенка
- пособие по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет.
Справка дана для предоставления. куда? В ФСС или на работу матери? Как написать?

Подробнее

справка о начислении больничных листов

я устраиваюсь на работу, в этом 2013 году я ещё не работала нигде, нужна ли справка 2-НДФЛ?

Нужна за предыдущие 2 года для начислениябольничноголиста. Только для этого. Если пола болеть не собираетесь, то и справка не нужнаНе нужна. А вот за два "предыдущих календарных", нужна. Для расчета БЛ

Как определить средний зароботок для начисления больничного листа в 2014, если справка есть за 2013, а за 2012 нет.

Больничныйначисляется средняя за последние три месяца. Если ничего не изменилось. теперь за год Федеральный Закон 255 от 29.12.2006 часть 1 и 1.1 статьи 14 (расчет из Вашего заработка 157000/730= Среднедневной заработок, Сумма пособия.

Для начисления больничного листа, если он прибыл с другого места работы?

Справку 2-НДФЛ попросите с работника с прежнего места работы. Если не предъявит, то за эти месяцы минималку берете 2-НДФЛ не предназначена для расчета БЛ. Для этого существует специальная справкао заработке за два предшествующих года.

Как начислить больничные, если нет справки о заработке за 2 года?

Начисляют сначала по минималке, а когда появится справка - пересчитаете СПОСОБЫ ПОЛУЧЕНИЯ справки Способ 1. Работник самостоятельно подает бывшему работодателю заявление о выдаче справки. Ее обязаны выдать не позднее трех рабочих дней со дня. запросить ее: либо с предыдущего места работы, либо в ПФР Если нет справки. то рассчитывают из МРОТ в 2012 году 4611*12*2/730*кол-во календ. дней больничного (кто-то корректирует сумму ещё процентами, в зависимости от страх стажа 60%, 80.

Муж сломал ногу на работе, проработал 3 месяца. Нужна ли справка о доходах с предыдщ. работы для начисления пособия?

Обязательно. Больничный ему обязаны оплатить в любом случае, но муж потеряет большую сумму. Больничныйначисляется так: берется доход за 2010-2011годы делится на 730, умножается на коэффициент (60%, 80%, 100% - зависит от стажа работы). Если. Кажется, нужно приносить такую справку. Сейчас б/л оформляется по-другому. А с ногой ему явно не 2 недели сидеть на больничном. Почитайте, может Вам чем-то поможет эта информация - http://www.moscow-faq.ru/all_question/job/2012/September.

Подробнее